La demanda busca detener la nueva regla del HHS que se dirige a las personas LGBTQ
Aquellos con dominio limitado del inglés y mujeres
NUEVA YORK - La fiscal general de Nueva York, Letitia James, lideró hoy una coalición de 23 fiscales generales para presentar una demanda para detener una nueva regla de la Administración Trump que facilita a los proveedores de atención médica y las compañías de seguros discriminar contra ciertas clases de estadounidenses vulnerables y protegidas.
En una demanda presentada contra el Departamento de Salud y Servicios Humanos de los EE. UU. (HHS), el Secretario del HHS Alex Azar y el jefe de la Oficina de Derechos Civiles del HHS, Roger Severino , el Fiscal General James y la coalición argumentan que la nueva norma envalentona a los proveedores y aseguradores para discriminar contra las personas LGBTQ +, aquellas con dominio limitado del inglés y las mujeres, entre otras, quitando las protecciones expresas para estos grupos en las regulaciones del HHS que implementan la disposición de no discriminación de la Ley de Protección al Paciente y Cuidado de Salud Asequible (ACA).
La disposición de la ACA prohíbe la discriminación basada en la raza, el color, el origen nacional, el sexo, la discapacidad o la edad por parte de los programas de salud o instalaciones que reciben fondos federales, pero la Administración Trump está tratando de socavar muchas de esas protecciones.
"A pesar de no poder derogar la ACA una y otra vez, el presidente Trump y su administración continúan reduciendo ilegalmente la atención médica para los estadounidenses", dijo el Fiscal General James . “Al revertir las reglas que aseguran que la ACA protege a todos los estadounidenses, el presidente está otorgando ilegalmente a los proveedores de atención médica y aseguradoras la licencia para negar la atención a las personas LGBTQ +, aquellos que no hablan inglés y las mujeres. Nunca es aceptable negar atención médica a los estadounidenses que la necesitan, pero es especialmente atroz hacerlo en medio de una pandemia.
Durante más de una década, la ACA ha brindado a decenas de millones de estadounidenses una cobertura de salud asequible y de calidad, por lo que utilizaremos todas las herramientas a nuestra disposición para evitar que la Administración Trump nos lleve hacia atrás”.
El HHS de la Administración de Obama emitió regulaciones que implementaron la Sección 1557 de la ACA en 2016, dejando en claro que la discriminación basada en la identidad de género, la no conformidad con los estereotipos sexuales y el estado del embarazo son formas de discriminación sexual prohibidas por el estatuto. Específicamente, la Sección 1557 prohíbe la discriminación por parte de cualquier programa de atención médica, incluidos los proveedores y las aseguradoras, contra las personas por motivos de raza, color, nacionalidad, sexo, discapacidad o edad.
Los tribunales federales también han sostenido que las prohibiciones del estatuto sobre la discriminación sexual protegen a las personas transgénero y otras personas LGBTQ + de la discriminación, lo que se confirmó en la decisión de la Corte Suprema del mes pasado en el condado de Bostock v. Clayton , que sostuvo que la discriminación basada en la orientación sexual y el estado transgénero son formas de discriminación sexual prohibida por la ley federal de derechos civiles.
Pero, a pesar de las numerosas batallas legislativas y legales fallidas para derogar y desmantelar el ACA, la nueva regla de la Administración Trump ahora eliminaría muchas de las protecciones expresas contenidas en las regulaciones de la Sección 1557, excluiría ilegalmente a muchas aseguradoras de salud del alcance de la Sección 1557 y envalentonaría la salud proveedores de atención y aseguradoras de salud para negar la cobertura de atención y seguro. La nueva regla también impondría barreras irrazonables e impediría el acceso oportuno a la atención médica para los estadounidenses, en violación de la Sección 1554 de la ACA.
Antes de que se finalizara la regla, el Fiscal General James y la coalición previamente solicitaron a la Administración Trump que retirara la regla enviando una carta de comentarios al HHS en agosto pasado , así como enviando una carta al HHS en abril pasado, al comienzo del crisis de salud pública de la enfermedad por coronavirus 2019 (COVID-19), en un esfuerzo por detener la exacerbación del sistema de atención médica de la nación .
En la demanda presentada hoy, en el Tribunal de Distrito de los Estados Unidos para el Distrito Sur de Nueva York, el Fiscal General James y la coalición argumentan que el HHS ha ignorado ilegalmente los daños que la nueva norma impondrá a las poblaciones vulnerables, incluidos los individuos LGBTQ +, individuos con limitaciones. Dominio del inglés y mujeres, así como otras clases protegidas. La coalición también sostiene que el HHS no ha justificado por qué abandonó su política anterior, que, entre otras cosas, prohibió explícitamente la discriminación en la atención médica y exigió que las entidades de salud brinden servicios de asistencia lingüística significativos a las personas con dominio limitado del inglés, incluida la notificación de sus derechos a servicios de traducción e interpretación. La demanda finalmente alega que la Administración Trump fue motivada por animus hacia la comunidad transgénero al emitir esta regla.
La coalición argumenta específicamente que la nueva regla es arbitraria, caprichosa y contraria a la ley en virtud de la Ley de Procedimiento Administrativo (APA), y que viola la garantía de igualdad de protección de la Quinta Enmienda.
El Fiscal General James lideró la demanda de hoy con la asistencia de los fiscales generales de California y Massachusetts. Además, los fiscales generales de Colorado, Connecticut, Delaware, Hawái, Illinois, Maine, Maryland, Michigan, Minnesota, Nevada, Nueva Jersey, Nuevo México, Carolina del Norte, Oregón, Pensilvania, Rhode Island, Vermont, Virginia, Wisconsin y el El Distrito de Columbia se unió al Fiscal General James para presentar la demanda de hoy.
Esta demanda está siendo manejada por el abogado principal de juicio Joseph Wardenski y la fiscal general adjunta Fiona Kaye, ambos de la División Ejecutiva; La Subdirectora de la Oficina, Elena Goldstein, y el Fiscal General Adjunto, Travis England, de la Oficina de Derechos Civiles; y la Fiscal General Asistente Especial Marissa Lieberman-Klein de la Oficina de Protección Ambiental, todo bajo la supervisión del Asesor Principal de Iniciativas Federales, Matthew Colangelo. Tanto la Oficina de Derechos Civiles como la Oficina de Protección Ambiental son parte de la División de Justicia Social. La División Ejecutiva y la División de Justicia Social están supervisadas por la Primera Fiscal General Adjunta Jennifer Levy.
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